1.农业企业应当按照规定设立，并根据合法有效的凭证记账和进行核算。(《税收征管法》第十九条)如实办理纳税申报，报送纳税申报表、财务会计报表(资产负债表、利润表)等资料(按月网上报送)。(税收征管法第二十五条)二。相关政策法规:1。国家指定的收购部门、村民委员会与农民签订的农副产品收购合同，免征印花税；2.农民专业合作社及其成员签订的农业产品和农业生产资料购销合同，免征印花税；
4、农民 工资专户发放如何 做账?建筑业支付农民工工资的会计处理工资如下:1。计算应付账款工资定期贷款:建设贷款:应付职工工资工资2、付款工资定期贷款:-1/专用账户(1)开户范围。从事建筑施工、装饰装修、道路交通、市政基础设施的总承包企业应在项目所在地国有商业银行开设农民工专用账户工资。(2)开业时间。总承包企业在签订施工合同时应开通工资。
建设单位和施工总承包企业应当在施工合同中约定工资专用账户的开设和管理。(3)对专用账户的监管。工资专户由人社部门、建设单位、施工总承包企业和银行共同监管。施工合同签订后一个月内，建设单位、施工总承包企业和银行共同签订《施工总承包合同》。
5、代发农民工 工资会计怎么 做账1、总承包商与施工单位或业主之间的会计核算:施工单位与总承包商结算工程进度款时，将农民工工资划入农民工专用账户工资，并收到部分工程进度款时，总承包商的会计核算。借:有银行存款的总包基本账户、有银行存款的农民工/123，456，789-1/专用账户、有应收账款的施工单位所欠部分工程结算进度款、贷:工程结算(总包与施工单位结算进度款÷(1 9%))、待转售应纳税款(施工单位所欠部分工程结算进度款÷(1)应缴纳增值税(销项税)应纳税款(总包收到的部分工程结算进度款(包括
6、农民工 工资专户发放 工资怎么 做账法律客观性:《关于支付的暂行规定》第六条工资用人单位应当向劳动者本人支付工资。劳动者因故不能领取工资的，其亲属或者他人可以委托其领取。用人单位可委托银行开具工资。用人单位必须书面记录支付给劳动者的金额和时间工资，收款人姓名和签名，并保存两年以上备查。支付工资时，用人单位应向劳动者提供工资的个人名单。
7、代发农民工 工资怎么 做账劳务公司发放农民工工资，可做以下账目:一、拨备工资:借:合同履约成本、工程施工人工费，贷:应付职工工资工资(应付-)。扣除个人承担的社保和个税:借:应付职工薪酬工资(应付工资)贷:养老、医疗等其他应交税费。(个人承担部分)应缴纳个人所得税，存入劳务公司(分包商)申报的农民工银行工资中。
8、 工资 做账怎么做工资做账是一个重要的环节。一般由财务部门负责处理。1.准备薪资信息:一般包括考勤、加班、加班津贴、休假以及工资等信息，设置工资支付日期。2.已批准工资:根据上面准备的薪资信息和工资的设定日期，批准发放工资。3.输入工资:一般输入电脑财务系统及时更新员工信息，输入财务信息如工资。
5.支付:转账工资到员工账户完成工资的全流程。应付职工薪酬:应付职工薪酬是指企业为获得职工提供的服务或终止劳动关系而给予的各种形式的报酬或补偿，职工薪酬包括短期工资、离职后福利、辞退福利和其他长期职工福利。企业向职工配偶、子女、被抚养人、已故职工遗属等受益人提供的福利，也属于职工薪酬，企业通过“应付职工薪酬”科目核算应付职工薪酬的计提、结算和使用。
