2.农业综合服务中心。乡镇农业 服务中心工作人员的主要职责是什么？乡镇农业 服务中心性质:公益、行政、企业？机构改革接下来该怎么办？农业Institution改革相关问题？即政务服务中心将原各站涉及的审批、办理、对外服务等职责整合到中心，作为政府窗口单位，提供一站式便民服务。
1、乡镇机构 改革哪些部门是行政编制?哪些部门是事业编制?乡镇党委政府机关设置为行政机关，包括党委办公室、政府办公室、人大办公室、CPPCC机关以及纪委、武装部等，使用行政编制，由公务员担任职员。另外，其他的都是事业单位，用事业编制。乡镇机构有农业 服务中心、农业经济服务中心、社会事务中心、文化服务中心、公共卫生服务中心、财政所、司法所等。以及派出所、税务分局、运管、交警等。，有的是乡镇党委政府管理，有的是县局管理，有的是派出机构。管理和归属因地而异，实际设置更复杂。
2、机构 改革后乡镇机构设置法律分析:乡镇组织改革旨在全面整合审批、服务、执法的权力和职能，通过设立综合办公室，实行扁平化、网格化管理，改变过去“七站八办”的混乱局面。经过新一轮的机构设置改革，乡镇机构“中心化”的趋势已经非常明显，大致有以下设置:1。内设机构，一般设有五至七个部门:党政办、党建办、经济办、社会办、乡村振兴办、纪检监察办、退役军人办。
组织如下:1。方便服务中心。即政务服务中心将原各站涉及的审批、办理、对外服务等职责整合到中心，作为政府窗口单位，提供一站式便民服务。2.农业综合服务中心。负责宣传农村农林水利政策，监督管理农村土地承包和集体资产，指导农业社会化和农业合作经济组织、农机管理和农业技术服务。3.村镇综合建设服务中心。承办乡镇土地、规划、城建、交通、棚改等相关事务的审批服务。
3、乡镇机构 改革部门设置随着乡镇组织改革的深入，很多地方已经基本完成了改革的任务。乡镇有什么机构？一是党政综合办公室。(1)党政机关。主要负责乡镇机关、人大、CPPCC、宣传思想等日常事务。(2)党建办公室。主要负责党组织建设和党员队伍的发展、教育、管理，以及组织、人事、机构。(3)财务室。主要负责所辖乡镇、社区(村)的财政资金、财务收支和资产管理，
(4)社会事务办公室。主要负责指导、推动和组织实施就业、劳动维权、医疗保障、科技、教育、计划生育优待和养老、“双拥”等与人民生活密切相关的社会事务管理。这是一个业务非常复杂的办公室。(5)生态环境保护办公室。主要负责辖区内环境保护、生态建设和环境污染治理法律法规及相关政策的贯彻实施。(6)社会治理办公室。
